Plataforma Laboral del Sence logra 405 colocaciones de puestos laborales en la región
Según las últimas cifras recopiladas por el servicio, las mujeres son las que más han salido a buscar empleo y que, junto con ello, han encontrado un trabajo formal gracias a la gestión del Sence.
Con un total de 407 ofertas de trabajo por parte de la Plataforma Laboral del Servicio Nacional de Capacitación y Empleo (Sence) en la región de Arica y Parinacota durante el año 2022, 405 corresponden a colocaciones en el mercado laboral, y que de las cuales 284 son mujeres y 122 hombres, lo que demuestra el apoyo que entrega a las personas para mejorar la empleabilidad a través de la intermediación laboral.
Según las cifras de 2022, el producto dependiente del Sence tuvo un total de 1.420 atenciones presenciales, de las cuales 852 son mujeres y 568 son hombres. Asimismo, los profesionales (psicólogos) realizaron un total de 943 orientaciones laborales, de las cuales 566 son mujeres y 377 son hombres. El servicio de orientación laboral consiste en ayudar al postulante en la búsqueda de empleo, a hacer un buen currículum o a enfrentar una entrevista laboral.
En tanto, los ejecutivos de atención han tenido un total de 283 contactos con diversas empresas de la región, las cuales, a su vez, han levantado en total 407 ofertas laborales durante el año pasado en la región.
“Las personas ocupadas que están en la informalidad se ven expuestas a mayores riesgos por falta de cobertura de la protección social, lo que se contrapone a lo que estamos buscando como Gobierno, que las personas tengan un trabajo con contrato, con seguridad social, que la política del buen vivir sea con un trabajo decente. Sin duda esta cifra de 405 colocaciones de puestos laborales nos alienta a seguir con más fuerza en la búsqueda de herramientas necesarias para que la personas lleguen al trabajo que buscan y que a su vez, los lugares de trabajo fomenten el trabajo decente, ya que es uno los lineamientos claves de nuestro Gobierno y de lo que queremos para todas y todos los habitantes de la región”, señaló la seremi del Trabajo y Previsión Social, Jennifer Lazo Vergara.
Ferias Laborales
Mario Cortez, Director Regional del Sence (S) de Arica y Parinacota, sostuvo que las ferias laborales también son una instancia para las personas que buscan un empleo. “En diciembre del año pasado nuestra primera feria presencial post pandemia tuvo una gran convocatoria donde postularon 2.993 personas a las diversas ofertas laborales de las 20 empresas participantes”.
Agregó que “las personas pueden venir durante todo el año a nuestra Plataforma Laboral a postular, a buscar información y orientación laboral en forma gratuita, de lunes a viernes de 9:00 a 14:00 horas, en 21 de Mayo N° 423”.
Cabe destacar, que la Plataforma Laboral del Sence es un servicio creado en la región el año 2018, que busca orientar y apoyar el camino laboral de las y los usuarios, fortaleciendo la empleabilidad de las personas y entregando herramientas para abrir nuevas oportunidades que faciliten la inserción y el desarrollo en el mercado laboral.
Tiene como objetivo aumentar las colocaciones del sistema de intermediación laboral, mediante la entrega de servicios de información, orientación y vinculación laboral a buscadores de empleo y empleabilidad.
